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招考信息

2020淮北市人民醫(yī)院招聘專業(yè)技術(shù)人員33人公告

文字:[大][中][小] 手機(jī)頁面二維碼 2020/11/18     瀏覽次數(shù):    

淮北市人民醫(yī)院始建于1964年,是市級綜合性三甲醫(yī)院,是省內(nèi)及淮海經(jīng)濟(jì)區(qū)內(nèi)一流的現(xiàn)代化綜合醫(yī)院。醫(yī)院現(xiàn)有床位1420張。是安徽醫(yī)科大學(xué)、徐州醫(yī)科大學(xué)臨床學(xué)院,蚌埠醫(yī)學(xué)院、安徽中醫(yī)藥大學(xué)等醫(yī)學(xué)院校教學(xué)醫(yī)院。2004年,醫(yī)院被原國家衛(wèi)生部評為淮北市首家三級甲等醫(yī)院,2017年,醫(yī)院被省政府確定為區(qū)域醫(yī)療基地。我院新院區(qū)投資近12億元、建設(shè)占地320畝、設(shè)置床位1477張,預(yù)計2020年年底將全面建成,2021年搬遷并投入使用。新院區(qū)建成使用后將極大改善我市及周邊人民群眾就醫(yī)環(huán)境。

根據(jù)我院新院區(qū)建設(shè)及學(xué)科發(fā)展需要,經(jīng)相關(guān)部門同意,我院2020年計劃面向社會公開招聘第二批專業(yè)技術(shù)人員33名(含部分緊缺崗位)。按照省編辦等五部門印發(fā)皖編辦〔2017〕59號、淮編辦等五部門印發(fā)淮編辦〔2018〕43號和《關(guān)于淮北市人民醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度工作實施方案的批復(fù)》(皖編辦〔2018〕238號)等文件精神,本次招聘人員納入公立醫(yī)院社會化用人控制員額管理,在職稱評定、工資福利、進(jìn)修培訓(xùn)等方面與納入編制管理人員享有同等待遇?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘基本原則

堅持德才兼?zhèn)?、按崗聘用的用人?biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)、回避”的原則,按照招聘崗位條件及要求,面向社會公開招聘。

二、招聘崗位

本次計劃招聘專業(yè)技術(shù)人員33名(具體崗位見崗位目錄),如部分崗位報名人數(shù)不足,則根據(jù)醫(yī)院實際需要,調(diào)整其他崗位計劃數(shù),招聘總?cè)藬?shù)不超過33名。報名結(jié)束后,在淮北市人民醫(yī)院網(wǎng)站公布崗位計劃調(diào)整情況。

三、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護(hù)改革開放,熱愛衛(wèi)生事業(yè),品行端正,遵紀(jì)守法;

3、具備正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

4、具備國家承認(rèn)且符合招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)條件及執(zhí)業(yè)資格(具體見崗位目錄);

5、報考A類崗位的人員應(yīng)具有醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)研究生及以上學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1985年12月1日至2002年12月1日期間出生),博士研究生年齡放寬至45周歲(1975年12月1日后出生),并滿足崗位目錄中要求的資格條件。

6、報考C類崗位的人員應(yīng)具有全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位,年齡在18周歲以上、35周歲以下(1985年12月1日至2002年12月1日期間出生)。本科為臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)的研究生也可報考C類臨床崗位。

下列人員不得報考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

(五)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

(六)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(七)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

(八)法律規(guī)定不得參加事業(yè)單位工作人員報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序和辦法

(一)報名與資格審查

1、報名方式和時間:報名采用現(xiàn)場報名方式,報名時間為:2020年11 月26日- 11月27日。報名地點:淮北市人民醫(yī)院組織人事科(地址:淮北市淮海路66號市人民醫(yī)院行政樓二樓208室、咨詢電話:0561-3055045、3055037)。

2、資格審查

報名的同時進(jìn)行資格審查,報名資格審查工作由招聘工作組辦公室(組織人事科)負(fù)責(zé)實施。報考人員需提供報名表、本人畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢報告、報考崗位所需的資格證、居民有效身份證件原件及復(fù)印件各1份。每位報考人員限報一個崗位,并須使用同一有效身份證報名和參加面試。

考生須提供本人真實有效信息,資格審查貫穿整個招聘過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假或其他違反招聘紀(jì)律行為,隨時終止當(dāng)事人報名、面試、聘用資格。

(二)面試

本次面試試題委托第三方命題。

報考A類、C類崗位考生直接進(jìn)行面試,面試分崗位開展,報考A01崗位所有專業(yè)考生同一崗位面試,面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試當(dāng)天按各崗位以現(xiàn)場抽簽方式?jīng)Q定面試順序。

面試時間為20分鐘,主要考察考生的知識水平和解決實際問題的能力以及思維能力、言語表達(dá)能力等。報考人員與招聘崗位數(shù)應(yīng)達(dá)到2:1的比例,達(dá)不到比例的,考生面試成績應(yīng)到70分及以上,方可進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié)。A類專業(yè)崗位體檢與考察環(huán)節(jié)原則上每專業(yè)確定一名優(yōu)秀者進(jìn)入;如因部分專業(yè)面試成績不能達(dá)到規(guī)定分?jǐn)?shù),造成體檢與考察名額缺少的情況,則按所有A類考生成績由高分到低分依次進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié)。

同等條件下,已取得規(guī)培證的考生,優(yōu)先進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試時間:12月5日,面試地點另行通知。

面試全部結(jié)束后,成績當(dāng)即公布。

(三)體檢與考察環(huán)節(jié)

1、體檢與考察環(huán)節(jié)同步進(jìn)行

2、體檢

通過面試人員確定為體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)【2005】1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)【2007】25號)、《關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》的通知》(人社部發(fā)【2010】19號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘【2013】208號)等規(guī)定執(zhí)行,在三級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢人選及體檢時間、地點和體檢結(jié)果在上述網(wǎng)站公布。體檢中因身體不合格或自動放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺的,在同崗位面試人選中,按面試成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。對體檢結(jié)果有疑問者,可在體檢結(jié)果公布后兩日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求(血壓及視力當(dāng)場確定,不予復(fù)檢),復(fù)檢只有一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用自理。遞補(bǔ)體檢人員名單在上述網(wǎng)站公布。

3、考察

考察人選名單在上述網(wǎng)站公布??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況。如報考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實,或本人不適合招聘專業(yè)崗位工作要求的,則取消其聘用資格。因考察人選不合格或自動放棄出現(xiàn)崗位空缺的,在同崗位面試人選中按面試成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)考察人選名單在上述網(wǎng)站公布。

4、體檢或考察資格任一項不合格,取消聘用資格。

(四)公示

根據(jù)面試成績、體檢結(jié)果和考察情況確定擬聘人員,擬聘人選名單在上述網(wǎng)站公示7天。

(五)審核與聘用

1、公示結(jié)果無異議或不影響聘用的,由我院與受聘人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。公示如有異議,經(jīng)查實,屬不合格的,不予聘用。新聘用的醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員進(jìn)入員額池管理,在職稱評定、工資福利、養(yǎng)老保險、進(jìn)修培訓(xùn)、考核獎勵等方面與審批編制人員享有同等待遇。新聘用人員工資核定后,按規(guī)定繳納五險一金(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療保險、生育保險和住房公積金)。

2、新聘人員實行試用期制度,試用期不超過一年,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

3、2019及2020年畢業(yè)的人員,從簽訂聘用合同起兩個考試周期內(nèi),應(yīng)取得招聘崗位要求的相應(yīng)任職資格,凡未按時取得相應(yīng)資格的,取消聘用。

五、有關(guān)事宜

本公告由淮北市人民醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員工作組負(fù)責(zé)解釋。

本次招聘計劃及后續(xù)公告等信息在淮北市人民醫(yī)院官網(wǎng)公布,請廣大考生及時關(guān)注。

本次面試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

咨詢電話:3055045 淮北市人民醫(yī)院招聘工作組

監(jiān)督電話:3055222 淮北市人民醫(yī)院監(jiān)察科

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2020年淮北市人民醫(yī)院公開招聘第二批專業(yè)技術(shù)人員崗位目錄.xls

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